Subvenciones Igualdad CLM

Subvenciones Planes de Igualdad Castilla La-Mancha

Objeto y finalidad

La finalidad de estas ayudas es elaborar y poner en marcha, por primera vez, planes de igualdad en las empresas y entidades de Castilla-La Mancha, para favorecer la disminución de las desigualdades entre mujeres y hombres.

Entidades beneficiarias

Podrán ser beneficiarias empresas, entidades sin ánimo de lucro y ayuntamientos, que cuenten con una plantilla no inferior a 25 personas.

entidad

Ayudas hasta 8.000€

Actuaciones subvencionables

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Elaboración del diagnóstico de situación.

Estudio cuantitativo y cualitativo de la estructura organizativa de la entidad que permita conocer la situación sobre los elementos que pueden generar discriminaciones y sobre los recursos de los que dispone la entidad para plantear el cambio.

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Elaboración y diseño de un Plan de Igualdad.

Conjunto ordenado de medidas, adoptadas después de realizar un diagnóstico de situación, que tienden a alcanzar en la entidad la igualdad de trato y de oportunidades, fijarán objetivos concretos, estrategias y acciones concretas a adoptar para su consecución, de forma planificada en el tiempo.

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Plazo de solicitud: convocatoria 2020 pendiente.