255 resultados para planes de igualdad

  • Planes de igualdad en las administraciones públicas

    Además de las empresas con más de 250 personas en plantilla todas las administraciones públicas, independientemente del número de personas…

  • Subvenciones para planes de igualdad

    A punto de arrebatar al mes de abril sus últimos días debemos de ir pensando en tomar posiciones firmes en…

  • Convocatoria de subvenciones para la realización de Planes de Igualdad en empresas de Castilla- La Mancha

    Subvenciones para la elaboración y puesta en marcha de planes de igualdad en las pequeñas y medianas empresas castellano-manchegas.

  • Convocatoria 2014 Subvención Planes de Igualdad

    Nueva convocatoria de subvenciones para la realización e implantación de planes de igualdad

  • Ciudadanía
    page

    Planes Estratégicos de Igualdad

  • Logotipo FBD Islas Baleares

    Finalizamos el II Plan de Igualdad de la FBD de las Islas Baleares

    Finalizamos el contrato para la elaboración, implantación y seguimiento del Plan de igualdad entre mujeres y hombres de la Fundación…

  • Equipo de trabajo

    Proceso de Seguimiento del Plan de Igualdad

    Debemos recordar que, tras el diseño, aprobación y registro de nuestro plan de igualdad, comienza a contar el periodo de…

  • Diputación Guadalajara
    page

    Subvenciones Igualdad Guadalajara

  • junta-andalucia-logo
    page

    Subvenciones Igualdad Andalucía

  • Obligaciones en materia de igualdad para empresas

    Obligaciones de las empresas en materia de Igualdad [2023]

    Desde 2020 han sido muchas las nuevas normativas que se han ido publicando en materia de igualdad, y que afectan…

  • Comunicado APCGénero

    Problemas en la aplicación de la normativa de igualdad

    Desde la Asociación Profesional de consultoría de Género (APCGénero), de la que Concilia2 forma parte, se ha emitido un comunicado…

  • Planes de igualdad en las empresas con más de 50 trabajadores y trabajadoras en plantilla

    Qué mira la Inspección de Trabajo sobre Igualdad

    Tenemos claro qué medidas de seguridad, higiene o de espacios deben cumplir las empresas. Pero, ¿tenemos tan claro qué mira…