Formación y sensibilización en materia de igualdad

Formación y sensibilización en materia de igualdad

Concilia2 ofrece cursos adaptados a las necesidades de cada organización, a través de formación e-learning, formación presencial o formación mixta, pudiendo ser bonificada por la Fundación Tripartita en cualquiera de sus modalidades.

Formación presencial

Impartimos cursos y talleres en materia de igualdad dirigidos a profesionales de organizaciones públicas y privadas de cualquier sector. Estos cursos pueden ir dirigidos a toda la plantilla, al personal técnico, mandos intermedios y/o directivos.

checkCursos, talleres, charlas y/o jornadas de sensibilización en igualdad, planes de igualdad, publicidad y comunicación incluyente y no sexista, brecha salarial, conciliación y corresponsabilidad, acoso sexual y acoso por razón de sexo, entre otros

checkTalleres para trabajar en la coeducación y la erradicación de roles y estereotipos de género

checkCursos y talleres para trabajar la prevención de la violencia de género

check

Talleres de empoderamiento, orientación e inserción socio-laboral

formación

Formación on-line

En Concilia2 disponemos de una Plataforma de formación on-line, siendo una herramienta para que los trabajadores y las trabajadoras de las empresas puedan acceder a cursos formativos de una forma fácil y práctica. Cursos disponibles ¡ahora con un 25% de descuento!:

Curso de Sensibilización para la igualdad efectiva en el ámbito laboral

Curso de Planes de Igualdad

Curso de Planes de Igualdad Avanzado

Curso para la aplicación de la Perspectiva de Género en los RR.HH.

Curso de Comunicación con perspectiva de género y para la igualdad

Curso de Prevención del acoso sexual avanzado

Curso de Prevención del acoso sexual

Curso de Brecha Salarial

Curso de Conciliación y Corresponsabilidad

Entidad colaboradora de Formación bonificada

Somos entidad organizadora e impartidora de Formación Bonificada a Empresas y realizamos todas las gestiones de la bonificación a través de FUNDAE:

  1. Solicitamos el informe del crédito disponible para realizar las acciones formativas.
  2. Asesoramos sobre cómo optimizar la formación de acuerdo al crédito disponible.
  3. Damos de alta las acciones formativas y a las empresas que van a formar a sus trabajadores.
  4. Comunicamos el inicio de la formación de cada grupo de acuerdo a los plazos establecidos.
  5. Nos ocupamos de la docencia y tutorización del alumnado, asegurando que se realiza de forma correcta todo el proceso formativo.
  6. Comunicamos la finalización de los cursos, emitiendo también los certificados correspondientes.

fundae

Solicita información

Empresa/organizaciónAdministración pública



Solicitar información para:

Curso de Sensibilización para la igualdad efectivaCurso de Planes de IgualdadCurso de Planes de Igualdad AvanzadoCurso de Perspectiva de género en los RR.HH.Curso de Comunicación y géneroCurso de Prevención del acoso sexual AvanzadoCurso de Prevención del acoso sexualCurso de Brecha SalarialCurso de Conciliación y Corresponsabilidad