De acuerdo al estudio de 2016, “Avanzando hacia la igualdad: cómo el mundo digital está ayudando a cerrar la brecha de género”, la tecnología es una gran ayuda para lograr la igualdad de género. Veamos los motivos. Según el mismo, el mundo digital está resultando un...
Casos de éxito de igualdad de género en empresas
La implantación de medidas de igualdad es una cuestión en que compañías grandes llevan la avanzadilla. Vamos a fijarnos en casos de éxito de igualdad de género en empresas que son muy conocidas por todos. Estos nos pueden servir como modelo e...
Logística, un trabajo también para mujeres
La discriminación femenina en el ámbito laboral por desgracia sigue siendo un hecho en la actualidad. Lo que también es cierto es que hay ciertos sectores en los cuales todavía es más grave, algo que no debería ser así. Este es el caso de la logística, un...
Machismo, también en la música y el audiovisual
¿Es esa canción que escuchas día y noche machista? La pregunta está a la orden del día después de que el Instituto Vasco de la Mujer haya lanzado una lista de canciones frente a la desigualdad. La iniciativa surgió hace tres años porque la música puede ser un arma...
Andy Murray y su defensa de la igualdad de género
Se trata de uno de los tenistas profesionales más famosos del mundo, y no solo por su faceta como jugador. Resulta que Andy Murray y su defensa de la igualdad de género se han hecho famosos a nivel mundial. Este tenista profesional está en la primera posición del...
Estereotipos de género presentes en el ámbito laboral
Estereotipos de género Hay actitudes que se mantienen en la sociedad como si fueran inherentes a ella y estuvieran integradas en nuestra cultura. Un ejemplo claro es cuando hablamos de estereotipos de género. Los estereotipos de género se pueden definir como aquellas...
Empleo Público: 3 formas de discriminación por razón de sexo.
Concilia2 ha detectado, en la fase de diagnóstico de los Planes de Igualdad, tres formas de discriminación en el Empleo Público. En algunos casos se trata de discriminación directa, en otros de discriminación indirecta. Es importante conocer cuáles son para diseñar...
Sexo y género ¿sabrías explicar cuál es la diferencia?
Primero vamos a recordar lo que es "sexo" y lo que es "género". Luego pondremos algunos ejemplos del mal uso que se está haciendo de estos términos y como usarlos de forma correcta. Finalmente nos referiremos a su empleo en la redacción de los Planes de Igualdad de...
Empresas de catering y restauración ¿es obligatorio tener un plan de igualdad?
Existe una norma general para negociar un plan de igualdad. Además, las empresas de catering y restauración colectiva tienen una norma especial ¿quieres saber qué dice? Continúa leyendo... ¿Cuándo es obligatorio negociar un Plan de Igualdad? La LO 3/2007, de 22 de...









