Subvención Planes de Igualdad Aragón 2017

Subvención Planes de Igualdad Aragón 2017
4 agosto 2017 Amanda Blanco López

 

Nueva convocatoria de subvenciones 2017 en Aragón para Planes de Igualdad

 

Desde Concilia2 les informamos que la convocatoria de subvenciones que otorga la Consejería de Economía, Industria y Empleo de la Comunidad Autónoma de Aragón para la elaboración e implantación de Planes de Igualdad  del año 2017, ha abierto el plazo de presentación de solicitudes.

Se trata de una ayuda de hasta 20.000€ que  permite a empresas de entre 100 y 250 personas trabajadoras que, en el ámbito de las relaciones laborales, adopten por primera vez un Plan de Igualdad,  alcanzar en su entidad la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar la discriminación por razón de sexo.

La solicitudes a dicha subvención podrán presentarse hasta el 24 de Agosto del 2017.

En Concilia2, como consultora especializada en igualdad,  tramitamos esta solicitud de forma gratuita y sin compromiso. Tras la concesión de la subvención, llevamos a cabo la elaboración del diagnostico de situación y posteriormente del Plan de Igualdad, e implantación de la primera fase de aplicación de las medidas establecidas en el Plan de Igualdad.

Para poder acceder a esta subvención la entidad solicitante tendrá que cumplir los siguiente requisitos:

  1. Estar legalmente constituida e inscrita en el correspondiente Registro Público
  2. Tener personalidad jurídica propia y capacidad de obrar
  3. Contar con una plantilla no inferior a 100 empleados ni superior a 250
  4. Estar al corriente de pago en sus obligaciones tributarias, Seguridad Social, y cualesquiera otras deudas con la administración regional o estatal.

Algunas de las ventajas de llevar a cabo este procedimiento serian:

  • Preferencia en las adjudicaciones de contratos públicos y otras subvenciones.
  • Incorporación a su política de RSE
  • Posibilidad de obtener el ”Distintivo de Igualdad en la empresa” entre otros reconocimientos
  • Mejora del clima laboral, fomento del compromiso de la plantilla, disminución del absentismo y aumento de la productividad.
  • Potenciación de la imagen publica y la reputación de su empresa,tras la elaboración e implantación del Plan de Igualdad

Para mas información, pónganse en contacto con nosotros.


www.concilia2.es
C/ Nueva, 35. 02002 Albacete
Tel.: 967240056
E-mail: info@concilia2.es

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